Programma di sviluppo professionale—Studenti universitari e laureati
Opportunità
Il Programma di sviluppo professionale (CDP) rappresenta per Air Products un investimento strategico per il futuro. Da oltre 50 anni, il programma ci ha permesso di conoscere i laureati dei migliori college, capaci di diventare i dirigenti del futuro.
Il background accademico di nostro interesse comprende un'ampia gamma di settori, tra cui:
- Ingegneria
- Informatica
- MBA Finanza, Marketing, Supply Chain e Gestione
- Dottorati di ricerca in chimica e ingegneria meccanica, Scienza dei materiali
- Risorse umane
- Curriculum aziendale studenti universitari (Europa e Cina)
Assunzione di laureati in Asia
Assunzione di laureati in Europa
L'esperienza CDP
Nel momento in cui entrerete a far parte del programma CDP, inizierete a svolgere il primo di tre incarichi della durata di 8-12 mesi l'uno. Sin dal principio della vostra esperienza, i vostri compiti saranno impegnativi. Dai partecipanti ci si aspettano risultati, idee e contributi concreti. Naturalmente, vi sarà garantito tutto il supporto necessario per riuscire al meglio nei vostri compiti. Ci impegniamo a offrirvi un ambiente in cui possiate apprendere, crescere e intraprendere un percorso di sviluppo.
Vi invitiamo a scoprire ulteriori informazioni sul nostro Programma di sviluppo professionale visitando i seguenti collegamenti:
Ingegneria
Informatica
MBA
Dottorato
Il Consiglio regionale del CDP gioca un ruolo importante nell'esperienza CDP complessiva. Il consiglio organizza numerosi eventi durante l'anno per favorire l'interazione con la comunità CDP durante e al di fuori dell'orario lavorativo, creando opportunità per instaurare legami con altri partecipanti al CDP che abbiano ruoli ed esperienze simili ai vostri. Le attività del consiglio possono includere:
- Progetti di volontariato
- Uscite quali picnic ed eventi sportivi
- Seminari di sviluppo professionale
Ex partecipanti ai programmi CDP occupano oggi ruoli rilevanti in Air Products.
Sedi di intervento in Europa
Colloqui
Durante l'autunno e alla fine dell'inverno siamo soliti visitare i campus per svolgere colloqui per incarichi di tirocinio e a tempo pieno. Prima dei colloqui abitualmente teniamo degli incontri sulla nostra società per far conoscere agli studenti il nostro business e i nostri programmi di sviluppo a rotazione Le date delle nostre visite ai campus possono variare, pertanto vi consigliamo di contattare il vostro ufficio dedicato ai Servizi professionali per ottenere informazioni sulla nostra prossima visita presso il vostro istituto.
Sviluppo di carriera
Vi incoraggiamo a ricoprire un ruolo attivo per indirizzare l'andamento della vostra carriera. Questo aspetto è parte integrante della filosofia generale di sviluppo professionale della nostra azienda e del Programma di sviluppo professionale. I partecipanti al CDP sviluppano le proprie abilità e i propri interessi attraverso l'assegnazione, a rotazione, di tre diversi incarichi durante i primi due o tre anni di assunzione. In qualità di partecipanti CDP, assieme ai vostri mentori, durante lo svolgimento del programma esplorerete le opportunità a voi offerte delineando, in sostanza, un percorso professionale.
Lo sviluppo personale e professionale dei dipendenti rappresenta una parte fondamentale della nostra strategia aziendale. Di conseguenza, tutti i membri CDP ricevono una formazione sul campo. Vi incoraggiamo a ottenere certificazioni o qualifiche professionali. Vi verrà offerta un'ampia gamma di corsi interni riguardanti argomenti tecnici, di relazioni interpersonali e di leadership. Nei casi in cui si riveli necessario, vengono supportati corsi esterni.
Università Air Products- Con i suoi 11 college, guida le costanti attività di formazione promosse dall'azienda, mettendo a disposizione un'ampia gamma di opportunità di sviluppo tra cui formazione sulla sicurezza, sui prodotti e su altri argomenti di rilevanti.